تلميحاتي الادارية

كيف تقود القادة

*من هم القادة ؟؟* – يستطيعون التأثير على غيرهم بشكل كبير – وجودهم لا يرتبط بوجود المدير التنفيذي – يرون أنفسهم انهم وجدوا لبقاء المنظمة التحديات الست للمدير التتفيذي في التعامل مع القادة – الاستقلالية ونفوذهم وكيف تستبقيهم – يتمتعون بسلطة قوية ولديهم القدرة على اختيار من يقودهم – لهم انصار واتباع ومريدين ومحبين من …

كيف تقود القادة قراءة المزيد »

بناء القيادات وتنميتها

عشرة بنود لبناء وتطوير القيادة *البند الأول : التخلص من مضادات القيادة* – خرافات القيادة الخمس  1- خرافة أن “القيادة مهارة نادرة” لأن القيادة أنواع منها قيادة الذات وقيادة فرق العمل وقيادة المؤسسات وكل نوع لديه مهارات محددة وممكن تعلمها 2- خرافة أن “القادة يولدون ولا يصنعون” لأن القدرات والمهارات منها ما يحتاج تعلم بسيط …

بناء القيادات وتنميتها قراءة المزيد »

​إدمان من نوع آخر

بقلم : عبدالرحمن عبد العزيز المطوع   اشلون يومك بدونه .. ودي اضمه.. أكثر واحد اشتقت له .. ما استوعبت إلا لما عشت اللحظة هذه ..  ما توقعت أني أستطيع أصبر  ..  شيء يمشي في عروقي .. دخلنا وتورطنا .. صار أسلوب حياة .. 24 ساعة معاه .. أحيانا أنام وهو معي .. وحشني .. تقلق بدونه …

​إدمان من نوع آخر قراءة المزيد »

تلميحات ونصائح لتعامل المدير مع مرؤسيه

بقلم : عبد الرحمن عبد العزيز المطوع  #كمدير احذر أن تستمع من موظف عن آخر اطلب منه أن ترتب اجتماع مع الشخص المعني لتناقشون ما يريده أمامه وساعده على حل مشاكله معه بنفسه كمدير احذر أن تبرر موقفك عندما ينتقدك أحد مرؤسيك .. حتى لو كنت على حق وهو على خطأ اشكره ثم اتركه يوماً …

تلميحات ونصائح لتعامل المدير مع مرؤسيه قراءة المزيد »

7 معايير للمدرب المتميز

بقلم : عبد الرحمن عبد العزيز المطوع  مع تسارع الثورة المعلوماتية في هذا القرن جاءت الحاجة الى صناعة التنمية البشرية ومن اهم انشطتها التدريب، الذي يسهم في تلبية التطور المتسارع ومواكبته. والمؤسسات تتمايز في ما بينها بتوافر العنصر البشري الكفؤ المدرب والمحترف، وتتنافس على استقطاب رأس المال البشري وتقدم له من المميزات ما يمكنها من …

7 معايير للمدرب المتميز قراءة المزيد »

عن المرايا الخلفية أتحدث

بقلم :  عبدالرحمن عبد العزيز  المطوع  اضطررت ذات يوم أن أقود سيارة صديق لي، وفوجئت بعدم وجود مرآة تظهر لي السيارات الخلفية، سرت في طريقي لكنني شعرت بتوتر لعدم قدرتي على رؤية ما يحدث خلفي. في حياتنا الخاصة أيضا يتكرر هذا الموقف، ودائما نسير للأمام، والقليل فقط من يراجع ويستذكر ويجعل من الماضي مرآة تصحح …

عن المرايا الخلفية أتحدث قراءة المزيد »

تقرير مشاركتي لمؤتمر أفكار عربية – دبي

هذا المؤتمر يعقد سنوياً في إمارة دبي بالأمارات العربية المتحدة ، وتشرفت هذا العام بحضور المؤتمر للاستفادة بشكل كامل من الأفكار التي تم طرحها في المؤتمر والتي تسعى لكي نقوم بتطيور العمل الخيري ن كمكا أشجع العاملين في العمل الخيري وفي كافة الأعمال أن يقوما باستقطاع جزء من رواتبهم وليكن 10% لكي يطوروا فيها أنفسهم …

تقرير مشاركتي لمؤتمر أفكار عربية – دبي قراءة المزيد »

كيف تدخل قرعة الإسكان لتختار بيت العمر

سأنقل لكم تجربتي في اختيار القسيمة الخاصة ببيت العمر ، علما بأن ما سأذكره هنا ليس من باب اليقين وانما هي تجربة لي سأكتبها على شكل بنود لتيسر على أي شخص يدخل القرعة ليختار منزله في دولة الكويت وإليكم تجربتي في البداية قمت بتسجيل اسمي لدخول القرعة في الهيئة العامة للاسكان وقاموا بتسليمي خريطة للقطعة …

كيف تدخل قرعة الإسكان لتختار بيت العمر قراءة المزيد »

إدارة المهام باحترافية تطبيق [Trello.com]

[هذه أحد أدوات دروتي الخاصة بالتنظيم الإداري والاجتماعي] كثرة المهام اليومية مع زحمة الأعمال والمهام اليومية لابد لكل شخص أن يستخدم نظام يسهل عليه إدارة هذه الأعمال والمهام بشكل احترافي ليوفر الجهد والوقت في اولويات العمل كثرة البرامح وبما أنني مهتم في تنظيم الأعمال الإدارية والاجتماعية فقد جربت الكثير والكثير من تطبيقات إدارة المهام ولكل …

إدارة المهام باحترافية تطبيق [Trello.com] قراءة المزيد »

خطوات طلب تأشيرة – فيزا – لأمريكا

عندما أردت أن أقدم على طلب تأشيرة لي ولأسرتي ، قمت بالاستفسار من أحد الأخوة – م.علي الأنه –  الذي للتو كان حصل على تأشيرة لأمريكا فطلبت منه أن يكتب الخطوات كاملة لكي أستفيد منها ثم ننشرها ليستفيد منها الجميع ، وإليكم الخطوات الثلاث الرئيسية :